SISTEMA DE TREINAMENTO-DESENVOLVIMENTO DE TALENTOS

Canal de carreira

O sistema de desenvolvimento de carreira do funcionário é baseado nas necessidades de desenvolvimento da organização e fornece aos funcionários canais duplos, incluindo canal de especialização técnica e canal de gerenciamento geral para desenvolvimento de carreira :. O pessoal pode escolher a gestão ou perícia técnica de acordo com suas próprias habilidades e interesses. Esses dois canais se complementam, oferecendo amplo espaço para os contratados.

Sistema de treinamento

SQTEG se dedica a se tornar um grupo de aprendizagem, que se combina com o sistema de desenvolvimento de carreira dos funcionários, desenvolvendo certos cursos de treinamento para diferentes funcionários para ajudá-los a alcançar mais na carreira.